Jefe de gestión de personas – iii región
CopiapóPARTNERH
...y evaluación del desempeño. 4. Gestionar procesos de compensaciones, bandas salariales, contratos, movimientos y control documental. 5. Supervisar el cumplimiento laboral y previsional, auditorías, regulaciones y normativa vigente. 6. Desarrollar iniciativas de clima organizacional, bienestar y retención de talento. 7. [...]
Industria: Recursos Humanos